أتمتة عمليات الموارد البشرية، والالتزام الكامل بقانون العمل الأردني، وأنظمة المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي، ومتطلبات ضريبة الدخل - كل ذلك من خلال منصة واحدة قوية ومتكاملة ثنائية اللغة.
متوافق 100% مع قانون العمل الأردني والضمان الاجتماعي
أتمتة الرواتب، الضرائب، وحسابات نهاية الخدمة
نظام سحابي آمن ومصمم خصيصاً للشركات الأردنية
ابدأ مجاناً
ZenHR هو نظام الموارد البشرية الذي تثق به الشركات الأردنية للدقة، والالتزام، والكفاءة. انضم إلى مئات الشركات في عمّان، إربد، الزرقاء، ومختلف أنحاء المملكة التي تعتمد على ZenHR لتبسيط إدارة الموارد البشرية والرواتب — من التوظيف حتى نهاية الخدمة.
PDPL
ISO 27001
SOC 2 Type II
رواتب متوافقة مع قانون العمل الأردني عبر ZenHR: احتساب آلي للاقتطاعات ومساهمات الضمان الاجتماعي بدقة عالية لضمان دورة رواتب خالية من الأخطاء.
إدارة نهاية الخدمة في الأردن عبر ZenHR: احتساب آلي دقيق حسب نوع العقد ومدة الخدمة، لضمان الامتثال الكامل لقانون العمل عند إنهاء العقود بثقة.
تطبيق ZenHR بالعربية والإنجليزية: مكّن موظفيك من طلب الإجازات، عرض الرواتب، وتتبع الحضور وتحديث بياناتهم بسهولة من أي مكان وفي أي وقت.
تتبع الحضور عبر GPS أو QR أو أجهزة البصمة مع ربط مباشر بالرواتب عبر ZenHR، لتقليل الأخطاء اليدوية وضمان دقة البيانات لجميع الورديات.
ZenHR لشركات الأردن: دعم كامل للعربية والإنجليزية، مع تخصيص شامل لساعات العمل، الإجازات، وسياسات الموارد البشرية لكل فرع بما يناسب احتياجاتك.
ZenHR حاصل على شهادة SOC 2 Type II. يتم تشفير جميع بيانات الموظفين واستضافتها بشكل آمن في مراكز بيانات إقليمية مع نسخ احتياطي منتظم لضمان استمرارية الأعمال والامتثال.
يتكامل ZenHR مع أدواتك ومنصّاتك المفضّلة التي تستخدمها يومياً.
استكشف جميع التكاملات
أنظمة ERP والمحاسبة
أنظمة ERP والمحاسبة
أنظمة ERP والمحاسبة
أنظمة ERP والمحاسبة
يوفر ZenHR نظاماً متكاملاً وسحابياً لإدارة الموارد البشرية والرواتب مصمم خصيصاً للشركات الأردنية. من إدارة الرواتب إلى الحضور والانصراف، تساعدك كل وحدة على الامتثال للأنظمة وتحسين تجربة الموظفين.
أتمتة معالجة الرواتب بما يتوافق مع قانون العمل الأردني وأنظمة الضمان الاجتماعي وضريبة الدخل، مع تكامل سلس مع أنظمة المحاسبة الرائدة:
حساب اشتراكات الضمان الاجتماعي وضريبة الدخل
إدارة البدلات ومستحقات نهاية الخدمة
التكامل مع Microsoft Dynamics 365 وQuickBooks وOdoo وXero
تسريع إغلاق الرواتب وتحقيق رؤية مالية أوضح
تتبع دقيق للدوام مع مزامنة تلقائية مع الرواتب، بما يضمن الالتزام بساعات العمل والأجور الإضافية في الأردن:
أجهزة البصمة ورموز QR وتسجيل الحضور عبر الجوال
إدارة الورديات والفروع والجداول
مزامنة تلقائية مع حسابات الرواتب
مثالي للشركات ذات الفرق الموزعة
مكّن الموظفين والمديرين من إدارة احتياجاتهم عبر البوابة الإلكترونية أو التطبيق، مع تقليل العبء على قسم الموارد البشرية:
تقديم طلبات الإجازات والمصاريف والعمل الإضافي
عرض كشوف الرواتب ومتابعة الحضور
تحديث البيانات الشخصية
اعتماد الطلبات فورياً عبر MSS للمديرين
تبسيط عمليات التوظيف عبر ZenATS، مع تكامل مباشر مع LinkedIn ونظام التهيئة في ZenHR:
نشر الوظائف وفرز السير الذاتية تلقائياً
إدارة المقابلات والتعاون مع فرق التوظيف
منصة ثنائية اللغة (العربية والإنجليزية)
انتقال سلس من مرشح إلى موظف
تقييم وتطوير والاحتفاظ بالمواهب من خلال تقييمات منظمة وتحليلات مدمجة:
تحديد الأهداف وإجراء تقييمات الأداء
جمع الملاحظات والتغذية الراجعة 360°
ربط الأداء بالتطوير والمكافآت
تحديد أفضل الموظفين واحتياجات التطوير
لوحات تحكم وتقارير فورية قابلة للتخصيص بالكامل حسب هيكل شركتك في الأردن:
تقارير الرواتب والحضور
تحليل عدد الموظفين والتكاليف
تقارير جاهزة للامتثال
رؤى شاملة للموارد البشرية والمالية
منصة توظيف متكاملة مدعومة بالذكاء الاصطناعي من استقطاب المرشحين وحتى إصدار عروض العمل.
مسار مرشحين ذكي قائم على الذكاء الاصطناعي
استقطاب المواهب عبر تكامل LinkedIn
جدولة مقابلات ذكية وسلسة والربط مع Zoom
إنشاء عروض عمل بشكل سلس وذكي
استكشف ميزات ZenATS
إجابات سريعة على أكثر الأسئلة شيوعًا حول ZenHR، خصائصه، الإعدادات، والدعم الفني.
نعم. النظام والتطبيق متوفران بالكامل باللغتين العربية والإنجليزية.
نعم. يطبق ZenHR معادلات نهاية الخدمة الخاصة بالأردن حسب مدة الخدمة ونوع العقد وسبب إنهاء الخدمة.
نعم. يقوم ZenHR باحتساب اشتراكات الضمان الاجتماعي والضرائب تلقائياً وفق الأنظمة الأردنية.
لأن ZenHR يجمع بين الامتثال المحلي، الأتمتة، وسهولة الاستخدام في منصة واحدة. تختاره فرق الموارد البشرية في الأردن بسبب:
نعم. ZenHR مخصص بالكامل للسوق الأردني من الناحية القانونية والتشغيلية، ومتوافق مع قانون العمل، أنظمة الضمان الاجتماعي، وضريبة الدخل، بما يشمل:
