عن ZenHR

  هو برنامج الموارد البشرية الرائد والمدعوم بالذكاء الاصطناعي في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. صُمم ZenHR ليلائم المؤسسات بمختلف أحجامها، وهو مُوطّنة بالكامل ليدعم 11 دولة في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، مع مراعاة أنظمة العمل المحلية، ولوائح الرواتب، والمتطلبات الضريبية، ومعايير الامتثال، بما يساعد المؤسسات على إدارة قواها العاملة بثقة مع الحفاظ على الامتثال الكامل.على عكس أنظمة الموارد البشرية التقليدية، يقوم ZenHR بأتمتة دورة حياة الموظف بالكامل، من الاستقطاب وحتى التقاعد، من خلال منصة موحدة تُبسّط عمليات الموارد البشرية، وتُلغي المهام اليدوية، وتمكّن المؤسسات من اتخاذ قرارات أسرع وأكثر ذكاءً.

وفي قلب ZenHR تكمن طبقة متقدمة من الذكاء الاصطناعي، تُحوّل بيانات الموارد البشرية إلى رؤى ومعلومات أعمال قابلة للتنفيذ. حيث يمكن للمؤسسات ربط بيانات الموارد البشرية الخاصة بها بأمان مع أحدث تقنيات الذكاء الاصطناعي، لإنشاء تقارير تنفيذية، وعروض تقديمية، وملخصات للقوى العاملة، وتحليلات فورية خلال ثوانٍ. كما تساعد التوصيات المدعومة بالذكاء الاصطناعي القادة على تحديد الموظفين الأعلى أداءً، وتحليل اتجاهات القوى العاملة، والتنبؤ بالاحتياجات الوظيفية، واكتشاف أنماط الغياب، والكشف عن أي شذوذ في الرواتب قبل أن يتحول إلى مخاطر تؤثر على الأعمال.وبفضل بنيته المؤسسية الآمنة، يتكامل ZenHR بشكل مباشر مع أبرز أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP)، والأنظمة المحاسبية، والبوابات الحكومية، ومنصات التواصل، وحلول إدارة السفر، وأجهزة الحضور والانصراف، وغيرها من تطبيقات المؤسسات، لتوفر منظومة موارد بشرية مترابطة تعزز الأتمتة وتحقق أقصى استفادة من الذكاء الاصطناعي.

يحظى ZenHR بثقة آلاف المؤسسات، ويدعم عملاءه من خلال خمسة مكاتب في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، حيث يجمع بين الخبرة الإقليمية العميقة، والابتكار المستمر، ومستويات الأمان المؤسسي، لمساعدة المنشآت على تطوير إدارة الموارد البشرية، وتحسين تجربة الموظفين، وتحقيق نتائج أعمال أفضل. وقد أثمر هذا الالتزام بنجاح العملاء عن حصول ZenHR على أكثر من 150 جائزة دولية.